Met ingang van 1 april 2018 kunnen houders van een Europese blauwe kaart na beëindiging van hun arbeidsovereenkomst een beroep doen op een zoekperiode van 3 maanden. Deze regeling was al beschikbaar voor kennismigranten.
De salariseisen voor kennismigranten/Blauwe Kaart houders voor 2016 zijn: Kennismigranten van 30 jaar en ouder: EUR 4.240 bruto per maand excl. vakantiegeld. Kennismigranten jonger dan 30 jaar: EUR 3.108 bruto per maand excl. vakantiegeld. Kennismigranten die binnen een jaar voorafgaand aan de tewerkstelling een opleiding aan een hoger onderwijsinstelling of [...]
Met ingang van 1 oktober 2015 hebben werknemers, voor wie door een erkend referent een Nederlandse verblijfsvergunning wordt aangevraagd, niet langer een MVV nodig als zij in het bezit zijn van een geldige verblijfsvergunning van een ander Schengen land. Deze vrijstelling geldt ook voor gezinsleden van de werknemer. Door deze [...]
Teneinde Nederland aantrekkelijker te maken voor kennismigranten, onderzoekt het Nederlandse kabinet de mogelijkheid om de regeling ‘zoekjaar afgestudeerde’ ook toe te passen op hoogopgeleide studenten die in het buitenland zijn afgestudeerd. Momenteel stelt de regeling ‘zoekjaar afgestudeerde’ alleen studenten die in Nederland zijn afgestudeerd in staat 1 jaar na hun [...]
Recent hebben vertegenwoordigers van de Europese Unie en de Verenigde Arabische Emiraten een overeenkomst ondertekend, welke onderdanen van de Verenigde Arabische Emiraten (“VAE”) toestaat om zonder visum naar Schengenlanden te reizen voor verblijf van maximaal 90 dagen binnen een periode van 180 dagen. Teneinde gedurende deze periode ook arbeid te [...]
Japanners mogen in Nederland werken zonder werkvergunning. Voor de benodigde verblijfsvergunning kunnen werkgevers gebruik maken van de kennismigrantenregeling. In dat geval dient aan alle daaraan verbonden voorwaarden te worden voldaan. In het geval een werkgever kiest voor een reguliere verblijfsvergunning voor arbeid in loondienst, mogen Japanse werknemers reeds starten met [...]
